HR News č. 5 / srpen 2020

Pátý díl novinek z pracovněprávního světa je věnován třem důležitým judikátům. Nejvyšší správní soud rozhodl, že rozdílné zacházení mezi kmenovými a agenturními zaměstnanci je přípustné. Až čas však ukáže, jakým směrem se vydá další rozhodovací praxe. Zato mnohem víc vrásek na čele zaměstnavatelům možná přidá nedávné rozhodnutí Nejvyššího soudu, které se týká nerovného odměňování zaměstnanců v různých regionech.  A pokud jde o poslední judikát, závěry Nejvyššího soudu nepotěší zaměstnance, protože opomíjejí povahu a účel přestávky v práci na jídlo a oddech, jakožto doby odpočinku, a tedy osobního volna.

 

< Přejít zpět